Masa kerja YangSook J selama 18 tahun di Yuhan-Kimberly di Korea Selatan telah memperluas pandangannya tentang karier dan perusahaan.

Saat bergabung dengan Yuhan-Kimberly sebagai spesialis komunikasi, ia sudah membayangkan masa depannya dengan jelas di bidang itu. Namun, semuanya berubah pada 2010 saat ia berpartisipasi dalam penyusunan strategi visi perusahaan.

“Pimpinan proyek meminta saya mengubah jalan saya,” kenang YangSook. “Awalnya saya takut karier yang telah saya bangun selama sembilan tahun terakhir akan sirna, tetapi ia mengatakan bahwa jika saya merasakan pengalaman di pekerjaan pemasaran, saya akan lebih memahami bisnis ini dan berkontribusi lebih banyak. Ia benar.”

Sekarang menjabat sebagai Manajer Produk Senior untuk produk menstruasi Kotex GoodFeel di Korea Selatan, YangSook mengawasi pasar yang serba cepat dan penuh tren.

YangSook, yang pada dasarnya ingin tahu, senang tetap memimpin media baru dan terus memantau konsumen adaptif dini untuk melihat pergeseran pasar negara berkembang. Namun ia tidak sampai di posisi itu dalam semalam.

Dengan dukungan perusahaan, ia memperoleh gelar MBA dan landasan teori bisnis yang kuat. Salah satu hal paling bermanfaat yang ia peroleh dari studinya adalah kebiasaan membaca kasus bisnis.

“Bagi saya, pembelajaran seumur hidup adalah kunci untuk mengelola tantangan,” kata YangSook. “Rasakan. Membaca. Berpikir. Kebiasaan ini memandu saya untuk memikirkan cara kami merancang pengalaman merek dan produk bagi konsumen.”

Produk yang diawasinya adalah untuk wanita, jadi YangSook merasa dirinya dan perusahaan berhubungan erat dengan kehidupan serta kesejahteraan petempuan.

“Budaya perusahaan kami dibangun di atas lingkungan yang ramah keluarga dan kesetaraan gender,” jelasnya. “Menghormati wanita berarti perusahaan menghargai kemungkinan yang ada pada karyawan. Mulai masalah gender hingga keragaman, Kimberly-Clark merangkul semuanya.’

YangSook adalah seorang istri dan ibu, dan ia menghargai bahwa perusahaan mengakomodasinya ketika ia perlu merawat ibu mertuanya yang sakit.

“Kimberly-Clark menciptakan lingkungan kerja yang fleksibel dan terus memberikan peluang pendidikan,” katanya. “Sungguh mengagumkan bagi perusahaan untuk menjaga hal ini berjalan dengan benar dan mengelola karyawannya.”

Yuhan-Kimberly telah berulang kali menerima peringkat pertama di antara perusahaan Korea Selatan yang paling dikagumi dan memperoleh Penghargaan Perdana Menteri nasional atas keunggulan dalam manajemen tenaga kerja.

“Jika Anda meyakini potensi Anda, saya menyarankan untuk bergabung dengan Kimberly-Clark,” ujar YangSook. “Ada banyak perusahaan di luar sana, tetapi tidak banyak yang dapat secara konsisten mempertahankan reputasi sebagai perusahaan yang baik. Amatilah kelebihannya.”

Bekerja di Kimberly-Clark telah membuatnya menyadari bahwa perusahaan tidak hanya dapat menjadi perusahaan bisnis, melainkan juga dukungan bagi komunitas yang dilayaninya.

“Rekan kerja dan supervisor saya selalu mendorong saya untuk memikirkan apa yang dapat dilakukan merek kami untuk komunitas serta upaya yang harus dilakukan untuk bumi yang berkelanjutan,” katanya. “Sebagai warga perusahaan, karyawan Kimberly-Clark bertanggung jawab untuk mencari inovasi dengan integritas.”

YangSook secara pribadi mengembangkan program pendidikan tentang pembalut bagi wanita muda dengan keterbatasan perkembangan. Ia juga mengajukan diri untuk menciptakan model bisnis bagi perempuan Asia yang ingin mencapai kemandirian ekonomi melalui organisasi nirlaba.

“Pengalaman ini mengajarkan saya untuk memikirkan arti solidaritas dengan orang lain,” ujarnya. “Banyak perempuan senior dan rekan kerja bekerja sama di perusahaan ini, mendorong satu sama lain untuk sukses.”

YangSook menerapkan perawatan diri dengan berjalan-jalan di hutan kecil di Seoul, tempat tinggalnya, dan memperhatikan  alam. Ia juga berjalan kaki ke tempat kerja.

Seperti yang ia katakan, “Berjalan dapat meredakan ketegangan dan memberi Anda rasa kebugaran.”